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エンプロイエクスペリエンス

グループ全社横断的に、仕事を通じた従業員の幸福最大化を目指します。

[具体的な業務]
経営層とゴールをすり合わせながら、入社~退職までの全期間を通じた人事課題の抽出、対応案の策定、実行
[必須スキル/経験]
・人事領域での実務経験
・経営層と直接連携した業務の推進経験
・現場やチームメンバー等周りを巻き込んでプロジェクトを推進した経験
[歓迎スキル/経験]
・エンジニア、ディレクター等、事業サイドでの実務経験
[求める人物像]
・これまでのやり方に固執せずに変化を模索できる方
・フットワーク軽く、自らコミュニケーションを取りに行ける方
・スタッフと経営層の考えをブリッジしながら最適解を探せる方
・常に具体的なゴール、成果を意識して動ける方
[磨かれる能力]
・これまでの人事の枠にとらわれない幅広い知見
[勤務地]
・東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウンタワー23F(最寄駅:東京メトロ・都営大江戸線/六本木駅)
[雇用形態]
・正社員
[勤務時間]
10:00 ~ 19:00
・実働8時間(休憩1時間)
・残業時間は平均20時間/月
[試用期間/試用期間中の条件]
・試用期間:3か月
・試用期間中の条件変更なし
[給与]
月給 400,000円 ~ 600,000円 
(※想定年収 4,800,000円 ~ 7,200,000円)
・月額給×12=年収
・支払い方法:月1回  当月締め当月25日払い
・交通費支給あり(上限5万円。就業規則による。出社に伴う実費払いとなります。)
・月額給のうち、1/4が固定残業代となります。1/4を超えた残業時間の超過分は、月額給に加えてお支払します。
・給与改定(年1回/8月)
[応募資格・条件]
・経験者のみ募集
[休日休暇]
<年間休日約120日>
・完全週休2日制(土・日・祝)
・年末年始休暇(カレンダーによる)
・夏季休暇(入社月より最大3日)
・年次有給休暇(入社3か月経過後、原則10日。※入社月により異なる)
・子の看護休暇・介護休暇(入社6ヶ月経過後・有給)
・特別休暇(慶弔休暇、配偶者出産休暇等)
・産前産後休業
・育児休業(男女ともに取得実績あり)
・介護休業
[福利厚生]
・雇用保険
・厚生年金
・健康保険
・労災保険
・選択制確定拠出年金
・従業員持株会
・法定健康診断/インフルエンザ予防接種
・オフィス内禁煙(ミッドタウン内の喫煙スペースを利用)
・オフィス内ランチスペースあり
・リモートワーク可
[その他備考]
・社内利用ツール:Slack、グーグルアカウント、コンフルエンス、Zoom等
[募集会社]
・株式会社ザッパラス